近日，从自治区人社厅获悉，集团公司职工徐红川同道成功获评自治区高档次人才（E类），这一荣誉是对其幼我专业能力与凸起贡献的权威认证，同时也标志取集团公司高档次人才工作获得突破性进展。

徐红川同道从2009年参与集团公司以来，持久从事电焊领域的工作，凭借自身致力，考取了电焊工高级技师资格，并先后荣获市级“五一劳动”焦芈、自治区“塞上技术大家”，自治区级创新工作室掌管人，全国住房城乡建设系统劳动圭表荣誉称号。携带团队先后发现创造了《立厅活接启关器》、《天然气管路带压堵漏》、《地埋管路积水抽离装置》、《燃气调压柜电源系统刷新》等技术成就25项，为集团公司技术大家工作室创建、燃气应急抢建、技术创新、传助带等方面做出了凸起贡献。这次获评也正是体现了其在本行业、本地域的技术引领作用。

近年来，集团公司始终将人才作为第一资源，造订印发《人才发展五年规划》《职位职级系统及职级提升治理造度》《薪酬治理造度》，初次执行了薪档提升工作，为招聘引进的各类人才积极申请落实高校毕业生就业生涯补助、社保补助、人才公寓等有关政策，通过这一系列行动，推动集团公司人才集聚功效逐步显露。2025年，集团公司审核推荐申报自治区高档次人才（E类）1人、市级高档次人才（F类）20人，实现了从自治区E类到市级F类的有序储蓄，标志取集团公司高档次人才行列建设获得了突破性进展。

这次高档次人才的认定，是集团公司高档次人才行列建设的一个新起点。集团公司将持续对峙“人才强企”战术，加大高档次人才的引进、造就与支持力度，不休优化人才发展环境，造就更多的优良人才，为集团公司实现高质量发展提供智力支持。